Selamat Datang di www.lokerjaindonesia.blogspot.com situs Info Lowongan Kerja Terbaru 2013 yang selalu update setiap hari tentang Lowongan CPNS BUMN Pertamina PLN BANK dan Swasta, untuk hari ini ada Rekrutmen Lowongan Kerja BUMN di PT Angkasa Pura I (Persero) Tata Cara dan syarat tentang Lowongan Kerja BUMN di PT Angkasa Pura I (Persero) dalam Kategori
BUMN
Lowongan Kerja
maret 2013
Untuk keterangan lebih lengkapnya silahkan lihat di bawah ini:
PENERIMAAN CALON PEGAWAI KUALIFIKASI
AVIATION SECURITY & FIRE FIGHTING RESCUE
Dalam rangka memenuhi kebutuhan SDM Bidang Operasional, PT. Angkasa Pura I (Persero) memberikan kesempatan kepada tenaga yang berintegritas dan berdedikasi tinggi untuk bergabung dengan PT.Angkasa Pura I (Persero) sebagai tenaga Aviation Security & Fire Fighting Rescue dengan kriteria sebagai berikut :
1. Persyaratan Umum :
- Pria / Wanita berusia maksimal 35 tahun per 1 April 2013;
- Pendidikan Minimal SLTA / Sederajat;
- Berstatus sebagai tenaga outsourcing di Angkasa Pura I sebagai tenaga Avsec / Fire Fighting Rescue dan memiliki masa kerja minimal 2 tahun sebagai tenaga outsourcing Avsec / Fire Fighting Rescue;
- Memiliki lisensi Basic Avsec / Junior Avsec bagi pelamar kualifikasi Aviation Security ;
- Memiliki lisensi Basic PKP-PK / Junior PKP-PK bagi pelamar kualifikasi Fire Fighting Rescue;
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT.Angkasa Pura I (Persero);
- Berkinerja Baik;
- Tinggi Badan Pria min. 165 cm, Tinggi Badan Wanita min.160 cm, berat badan masing-masing proporsional;
- Berbadan sehat, Tidak Cacat, Tidak Bertato, Tidak Bertindik, Tidak Berkacamata, Tidak Buta Warna & Bebas Narkoba;
- Bisa berbahasa inggris dan memiliki kemampuan mengoperasikan komputer.
- Scan Surat lamaran dan Daftar Riwayat Hidup;
- Scan Surat Rekomendasi dari General Manager yang menyatakan berstatus tenaga outsourcing Avsec / Fire Fighting Rescue di Angkasa Pura I dengan masa kerja minimal 2 (dua) tahun dan berkinerja baik;
- Scan Ijazah & transkrip nilai;
- Scan Surat Bebas Narkotika, Psikotoprika & Zat Adiktif (NAPZA)
- Scan Sertifikat Lisensi (Avsec / PKP-PK)
- Scan KTP yang masih berlaku;
- Scan Foto berwarna terbaru (background merah)
5. Dalam proses penerimaan calon pegawai, panitia tidak memungut biaya.
6. Tahapan pelaksanaan seleksi akan dilakukan di 3 (tiga) Bandara, yaitu : Bandara Ngurah Rai, Bandara Juanda dan Bandara Sepinggan. Biaya Akomodasi dan Transportasi selama pelaksanaan test menjadi tanggung jawab masing-masing peserta.
7. Kepada yang memenuhi persyaratan Administrasi akan diumumkan melalui WEB Angkasa Pura I (www.angkasapura1.co.id), Kantor Pusat PT.Angkasa Pura I (Persero) & Kantor Cabang PT.Angkasa Pura I (Persero) untuk mengikuti seleksi selanjutnya.
7. Kepada yang memenuhi persyaratan Administrasi akan diumumkan melalui WEB Angkasa Pura I (www.angkasapura1.co.id), Kantor Pusat PT.Angkasa Pura I (Persero) & Kantor Cabang PT.Angkasa Pura I (Persero) untuk mengikuti seleksi selanjutnya.
8. Keputusan panitia penerimaan calon pegawai bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
Thanks for reading! Suka dengan artikel ini? Please link back artikel ini dengan code di bawah atau share dengan sharing buttons di atas. Copy paste wajib dengan ijin saya, serta menggunakan link sumber seperti di bawah. Gunakan etika. Saya akan berlakukan DMCA COMPLAINT secara langsung tanpa pemberitahuan atas copas tanpa mengikuti ketentuan yg berlaku..

